人才理念：

一流的队伍，一流的服务

释义：“一流的队伍，一流的服务”，从前后逻辑和因果关系来看，暗含了以人为本的普遍经营理念，同时提出了对人才和团队，以及业务和服务的基本要求，并为企业定位确定了基调。

人才战略

得其所、守其操、彰其能、毕其功

释义：

“得其所”要求企业和经营管理者善于根据人才的特点安排工作。

“守其操”要求员工谨遵人格操守和职业规范。

“彰其能”一方面，要求企业不断为员工提供更大的舞台以充分发挥员工潜能；另一方面，要求员工为企业的不断发展倾尽全力。

“毕其功”就是在前述三点的基础上，争取实现人才和企业的同步发展。